畢業後的第一份工作就進入了緯創，目前任職八年，從負責驗證客戶的軟體工具開始，慢慢接觸到伺服器不同功能的驗證團隊，在對於驗證各個面向較熟悉之後，主管給了我機會管理專案，負責統整資訊、追蹤驗證進度與問題狀況，讓團隊在跟其他單位合作時能更順暢，也直接面對客戶做說明與討論；後來因組織調整，轉調負責不同客戶別的產品，認識不同的PM/RD團隊，也學習到不同客戶的做事流程與應對方式。兩年前開始參與部門管理，學習不同以往工作內容的面向，並試著帶領團隊發想/完成驗證以外的任務。

在緯創不太會感受到競爭互鬥的壓力氛圍，工作中遇到很多很熱心的老師，大家都很願意分享自己的經驗，即使是不同部門單位，合作時只要你有學習的意願及態度，對方都會很樂意分享，不僅僅是技術指導、經驗分享，甚至是面對人生的態度都可以獲得許多建議，不只得到來自多元管道的訊息，在生活上也獲得很多幫助，尤其在遇到問題時或因家庭關係需要幫助時，大家也會互相討論、互相backup，可以安心地去處理事情，而不是一個人承擔的感覺。再者，透過公司安排的團體活動、球類比賽，也認識了很多不同單位的同仁，透過不同角度更認識公司，也能在活動中增加團隊的歸屬感。

我覺得緯創的主管會去考慮同仁的職涯發展，不斷地在找尋機會並給予機會，也會針對每個人的優勢去鋪路，鼓勵大家在遇到有興趣的任務/主題就踴躍去爭取！